院属各单位：

根据《中共北京市委组织部关于开展2008年度优秀人才培养资助工作的通知》（京组通[2008]2号）要求，2008年优秀人才培养资助工作现已开始，有关申报、评审程序、经费使用及项目管理等具体内容，详见《北京市优秀人才培养资助实施办法（试行）》（http://www.bjdj.gov.cn/Article/UploadFiles/200704/20070419084852836.doc）。

一、推荐申请资助人员要满足如下要求：

1、各推荐单位要注意围绕本单位重点发展领域、重点建设学科方向及急需、紧缺人才培养需要，择优推荐各类骨干人才申请资助，每单位限报3人。

2、各单位在确定推荐人员时，要严格遵循《北京市优秀人才培养资助实施办法（试行）》的规定，坚持政治品质、学术道德和专业水平并重，真正把学风端正、发展潜力大、属于单位重点培养对象的优秀人才推荐上来。要综合考察申请人的思想政治素质、学术水平、科研能力、发展潜力和研究方向，选择最需要资助的人员。

3、为突出培养重点，提高人才培养的针对性和实效性，各单位要对推荐人员进行严格审核和把关。推荐人员应符合年龄、岗位和专业等基础条件，申请人（作为项目主持人或参加人）每年度只能申报一项资助。

上报材料及时间：

1、申请个人项目资助需提交的材料为：

①《北京市优秀人才培养资助项目申请表》（一式三份，可复印）。

②北京市优秀人才培养资助管理信息系统生成的上报数据文件。

2、申请集体项目资助需提交的材料为：《北京市优秀人才培养资助F类（集体项目）申请表》（一式三份，可复印），项目实施管理方案（一式三份）。

二、以往获得资助的项目需提交的材料

以往获得个人项目资助，目前项目正在执行的，报送《北京市优秀人才培养资助个人项目进展情况调查表》；已经结题、未办理结题手续的报送《北京市优秀人才培养资助结题情况调查表》；以往获得资助并已经结题人员，报送《北京市优秀人才培养资助跟综培养考核表》。

请各单位按照文件要求组织好本单位员工的推荐申报工作，并于2月25日（周一）前将材料报送院人事处。有关文件及 “北京市优秀人才培养资助管理信息系统”软件请从“北京党建”网（http://www.bjdj.gov.cn）上下载。

人事处

                                                2008年1月22日